新门内部资料更新迅速，1岁工作22岁退休”的计算，需根据个人实际工作年限和退休年龄来确定。具体计算方法需参考相关政策和规定。

亲爱的读者朋友们，大家好！我们聚焦一个引人深思的话题——从1岁开始工作，到22岁便退休的生活模式，为此，我精心整理了四个关于这一独特退休模式的解析，让我们一起深入探讨。

以下是四个关键问题及其解答：

1、一月份办理退休，社平工资是如何计算的？

2023年1月退休的养老金计算，是基于2022年12月办理退休手续时的上年度社平工资，由于退休金由当地政府发放，基本养老金，即退休费，是养老保险的主要待遇，退职人员的养老金计算遵循退休人员养老金的计发标准，每年5月左右，会公布上年度在岗职工的平均工资收入，若一月份退休，社保局将依据前一年的数据以及个人的缴费年限、个人账户、缴费基数等因素来核算退休工资。

2、2022年1月退休需要办理哪些手续？

若您在2022年1月退休，您应在2021年12月就开始着手办理退休手续，如果您有固定的工作单位，通常由单位的人事科负责办理，手续办妥后，您将在一月份接受退休谈话，从二月份起开始享受退休生活并领取养老金，如果您是灵活就业者，则需在12月份携带身份证、户口本和社保手续前往社保局自行办理。

3、2022年12月退休与2023年1月退休哪个更好？

两种选择各有优势，一月份退休，养老金将暂时按前一年的社平工资计算，但随后会在七月份重新核算并补发差额，十二月退休，养老金将从下一年一月份开始发放，并在六月份随养老金增长一同调整，养老金的差距不会太大，若可选择，2023年1月退休可能更为理想，因为22年12月的退休金是基于21年的社平工资计算的，而23年1月则是基于22年的社平工资，后者由于社平工资的提高，可能会带来更高的养老金数额。

4、作为工人身份的女职工，若在管理岗位连续工作22年，现在的工人岗位，退休年龄是多少岁？

您的情况符合55周岁退休的条件，作为原工人身份的女职工，如果在管理岗位连续工作满10年，退休年龄为55岁，您在管理岗位连续工作了22年，因此您的退休年龄应为55岁。

至此，1岁工作22岁退休”的话题，我们就介绍到这里，希望这四个解答能对大家有所启发和帮助，祝大家生活愉快，工作顺利！